Условия:
Ставка: 4 000–5 000 ₽ (гарант)Крейзи — 50/50Чай — 50/504 смены в неделю (20:00 – 06:00)Обучение с нуля за счёт компанииСтабильный высокий доходСостоятельные гостиЕжедневные выплатыДружный коллектив и комфортная
Требования:
Возраст 18–35 летАртистизм, харизма, привлекательностьОпыт не обязателен
Условия:
Доход от 100к (6000 смена + чай).График сменный, обсуждаем.Питание, форма, корпоративы, обучение (тренинги, карьерный рост), официальное трудоустройство, выплата зарплаты без задержек 2 раза в месяц, смена с 10:00
Требования:
Опыт работы в ресторанах на позиции менеджера от 1 года.Презентабельный
Требования:
Опыт работы шеф-поваром от 3-х лет в ресторанах премиум класса.Знание европейской кухни.Знание современных технологических процессов в ресторане.Креативность.Умение оптимизировать рабочие
Условия:
Фиксированная оплата за выход 3500р + премия 2 раза в месяц при выполнения планов KPI Среднедневная заработная плата от 5500р Дополнительные материальные мотивации на ключевой показатель Индексация оклада и премиальной части исходя из трудового стажа Сменный график 2/2 с 9:30 до 22 часов Обучение и
Okami Group - торгово-производственная компания бытовой и климатической техники премиум сегмента. Приглашаем присоединиться к команде профессионалов ОФИС-МЕНЕДЖЕРА. Чем предстоит заниматься: организация приема посетителей в БЦ (встреча, приготовление чая/кофе, заказ пропусков); прием и распределение ...
Условия:
Удалённая работа с выездом на съемки Свобода в идеях и экспериментах Фиксированный доход: от 60 000 ₽ Бонусы и проценты с заявок и охватов (система KPI) Нам нужен не просто исполнитель, а человек, который станет частью команды и будет влиять на рост бренда. У нас всегда дружелюбная и лёгкая атмосфера.
ООО ИнКон - динамично развивающаяся российская компания в области пожарной безопасности. С 2015 г. наша компания успешно работает в области проектирования и монтажа противопожарных систем. С 2024 г. открыто собственное производство. Основная производственная деятельность компании связана с разработкой ...
Вакансия Менеджер по продажам детских изделий из кожи, меха и кашемира премиум-сегментаОбязанности- Продажи через интернет (e-commerce)- Поиск и развитие B2B-клиентов- Ежедневное ведение социальных сетей (контент, коммуникация, продвижение бренда)- Общение с клиентами, консультирование по продукции- ...